Bij AVR zoeken we niet zomaar een Civiel Engineer; we zoeken een gedreven professional die de regie neemt over het zelfstandig ontwerpen, begeleiden en realiseren van onze civiele deelprojecten. Als Civiel Expert ben jij onze rots in de branding bij modificaties, en als pionier speel je een leidende rol in het bouwvergunningsproces bij nieuwbouw-, verbouw- en sloopactiviteiten.
Wat maakt deze rol speciaal? Het gaat niet alleen om het technische aspect, maar ook om jouw vermogen om strategische bouwprojecten te versnellen en te laten floreren. Jij bent de kracht die het verschil maakt in onze missie om restafval om te zetten in duurzame energie en materialen.
Je werkt binnen de afdeling strategische projecten waarbij je zelfstandig civiele deelprojecten begeleid en realiseert. Hiervoor werk je nauw samen met je team en overleg je de plannen en uit te voeren werkzaamheden. Is er een modificatie project dan fungeer je als civiel expert en treed je op rondom diverse civiele vraagstukken. Het je een nieuwbouw-, verbouw- of sloopactiviteit, dan neem je ook hier een voortrekkende rol in het bouwvergunnigsproces. Je schakelt zo goed en efficient mogelijk met de aannemers en projectmanagers, adviseert hen waar nodig, rapporteert de risico’s, stuurt externe partijen aan, schakelt met inkoop om ervoor te zorgen dat alle materialen tijdig aanwezig zijn, en zorg ervoort dat de werkzaamheden conform de SHEQ kaders worden uitgevoerd. Dit alles met als doel strategische bouwprojecten zo goed mogelijk te begeleiden en versnellen waar mogelijk. Een cruciale rol binnen een dynamische organisatie.
“Blijf niet rondlopen met je vragen, maar stel ze! Je kunt ons bereiken per mail of telefonisch.”
Deel de vacature voor de perfecte kandidaat.
AVR aanvaardt geen ongevraagde hulp van intermediairs/uitzendbureaus of andere derden voor deze vacature. Toegestuurde cv’s (in welke vorm dan ook) door genoemde partijen aan enige medewerker van AVR zonder geldige schriftelijke zoekopdracht van recruitment, worden beschouwd als publieke informatie. Er zal aan genoemde partijen geen vergoeding zijn verschuldigd in geval een kandidaat wordt aangenomen van wie ongevraagd het cv en/of andere gegevens zijn toegestuurd.